岗位职责
1、协助行政主管对各项行政事务的安排及执行；
2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
3、负责各类会务的安排工作及会议纪要的拟定；
4、协助完成部门人事相关工作；
5、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、行政管理或相关专业专科以上学历；35周岁以下，可适度放宽。
2、一年以上相关工作经验，
3、具备一定的行政管理和人事基础知识；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用各类办公软件及自动化办公设备，具备一定的计算机硬件、软件知识；
6、形象气质佳，女性优先。